Bachelor École de Gestion et de Commerce (EGC)

• En 3 ans post Bac ou en 2 ans post Bac+2 en admission parallèle.
• 1659 heures (de cours en face à face et travaux dirigés).
• Au minimum 48 semaines de stages en entreprises sur les 3 ans, encadrées par des professionnels ou 28 semaines de stage et 1 an de pratique professionnelle (statut alternant en 3ème année).
• Stages ou études de 4 à 6 mois dans une entreprise étrangère ou Université partenaire (double diplôme), bourse de mobilité Erasmus (charte ERASMUS). Plus d’infos sur la  Plaquette « International ».
• Possibilité de valider un ou plusieurs blocs – VAE.
• Nombre de participants limité à 50 personnes par année (2 promotions de 25 personnes).
• Formation en présentiel

• Etre titulaire du Baccalauréat (toutes séries), au plus tard le jour de la rentrée, ou d’un titre français ou étranger équivalent.
• Pour l’intégration en deuxième année, il est nécessaire d’être titulaire d’un BAC+1 validé
  des écoles de commerce ou d’un BAC+2 validé au plus tard le jour de la rentrée.
• Pour l’intégration en troisième année, il est nécessaire d’être titulaire d’un BAC+2 validé au plus tard le jour de la rentrée.

Inscription

• En première année : ParcourSup
• En deuxième et troisième année : via ce formulaire

Concours d’admission EGC

• Oral d’anglais et entretien de motivation pour l’entrée en 1ère et 2ème année.
• Concours spécifique pour l’entrée en 3ème année

Programme habilité à recevoir les étudiants boursiers (CROUS). Boursiers exonérés des frais de concours (sur justificatif).

• Compléter votre dossier de candidature (À remettre à l’école)
• Possibilité de préparation gratuite aux épreuves de concours 
  > Inscription au coaching : contactbs@sudmanagement.fr

• Equivalence : diplôme de niveau 6 (Bac+3) visé par le Ministère de l’Enseignement Supérieur CEFDG et certifié RNCP niveau 6 inscrit au RNCP 36677. Code diplôme : 2603104.
• Passerelles : admission parallèle possible sur concours en 2ème année ouverte aux BAC+1 validés des écoles de commerce et BAC+2 validés, admission parallèle en 3^ème année ouverte aux BAC+2 validés.

L’EGC d’Agen Sud Management est un véritable tremplin vers des carrières multiples, au national comme à l’international. L’école accompagne les évolutions sociétales et prend en compte les mutations technologiques ainsi que la transformation des usages. L’EGC prépare ses étudiants à relever les nouveaux enjeux économiques afin qu’ils puissent s’inscrire dans un marché de l’emploi changeant.

Grandes fonctions et métiers :

Marketing – communication/ Commerce – vente/ International/ Achat – logistique – distribution/ Administration et finances/ Pilotage de l’entreprise.

• Responsable des ventes
• Chef de produit
• Directeur(trice) d’agence bancaire
• Responsable de développement export
• Contrôleur de gestion
• Consultant recrutement
• Technico-commercial
• Marketing manager
• Responsable ressources humaines
• Web marketer / Community manager
• Responsable digital
• Création / Direction d’entreprise

Poursuite d’études :

• Poursuivre les études sur le campus Sud Management en intégrant la formation : Mastère Manager de Business Unit.
• Intégrer les programmes Grande Ecole des écoles de Management par admission parallèle en 2ème année d’Ecoles Supérieures de Commerce, les Masters Universitaires, type IAE.
• Poursuivre à l’étranger dans un programme de MBA (Master of business Administration) au sein d’Universités partenaires.

Taux Poursuite d’études 2022 : 66,7%

Taux d’insertion professionnelle : 93% de nos diplômés décrochent leur premier emploi dans les 6 mois.

• Statut étudiant
  • 4 900€ par année de formation.

• Alternance
• • Coût indicatif de la formation en contrat d’apprentissage (3^ème année) : 6 900€, coût indicatif de la formation en contrat de professionnalisation (3^ème année) : 7 740€.
  • Dans le cadre d’un contrat en alternance, les frais pédagogiques sont pris en charge par l’OPCO de l’entreprise.
  • Il n’y a aucun reste à charge pour l’alternant.

Formation à dimension humaine : pratique du travail collaboratif et en mode projet, pédagogie interactive et expérientielle. Etudes de cas réels.

Enseignement académique et concret avec des formateurs professionnels experts.

Accompagnement personnalisé dans le projet d’études et d’emploi (coaching / job dating) avec une équipe de managers dédiée à chaque promotion.

Le « Learning by doing » : mettre en application les solides enseignements académiques de l’école au travers de mises en situations concrètes et pédagogiques : Business Games, team building, spécialités professionnelles (digital et entrepreunariat).

Choisir L’EGC d’Agen c’est la garantie de :

• Solides bases académiques (1596 heures de cours et TD) dispensées par des professeurs de l’enseignement supérieur et des professionnels d’entreprise
• Méthodes de travail en mode projet
• Structurer son projet professionnel et mettre un pied dans le monde du travail local, national ou international
• Bénéficier d’un accompagnement de proximité et d’un suivi personnalisé de votre projet personnel et professionnel, d’une équipe pédagogique d’une vingtaine d’enseignants et formateurs de haut niveau, d’une équipe pluridisciplinaire et multi origines (professionnels/ universitaires) habilitée à enseigner par le rectorat de l’académie de Bordeaux.

Blocs de compétences :

A l’issue de la formation, l’apprenant sera capable de :

Bloc A Contribuer à définir la stratégie marketing et assurer sa mise en œuvre

• Réaliser un diagnostic marketing
• Justifier les canaux de distribution à retenir pour un service ou un produit donné, en France et/ou à l’étranger
• Présenter, évaluer et participer à la mise en œuvre d’un plan d’actions de communication

Bloc B Participer à la politique commerciale et commercialiser l’offre de l’entreprise

• Elaborer un plan d’actions commerciales et les outils de son suivi
• A partir d’une proposition commerciale, négocier / vendre un produit ou un service
• Présenter une analyse de portefeuille et faire des préconisations
• Mettre en œuvre une action de prospection ou de fidélisation

Bloc C Maîtriser les fondements de la gestion budgétaire et de l’analyse financière

• Présenter une analyse des documents comptables et financiers, et établir une note de synthèse avec des préconisations
• Etablir un tableau de bord comportant des indicateurs de gestion et formuler des préconisations
• Effectuer un reporting d’activité comportant notamment une analyse budgétaire

Bloc D Manager un projet, une activité, une équipe

• Présenter une conduite de projet
• Mener une opération de recrutement
• Présenter un rapport d’activité d’équipe, quantitatif et qualitatif
• Conduire une réunion, un entretien, un compte rendu d’équipe

Bloc A – Contribuer à définir la stratégie marketing et assurer sa mise en œuvre

Bloc B – Participer à la politique commerciale et commercialiser l’offre de l’entreprise

Bloc C – Maitriser les fondements de la gestion budgétaire et l’analyse financière

Bloc D – Manager un projet, une activité ou une équipe

Epreuves communes au réseau EGC de certification des blocs