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Attestation de fin de formation / Certificat de réalisation
Cette formation destinée aux professionnels soignants a pour objectif d’adapter ses attitudes relationnelles afin d’améliorer la relation soignant/ soigné.
Hélène FAUCON-MARTIN , Ancienne infirmière et cadre de santé en Psychiatrie
Méthode active et participative / Exercices pratiques / Echanges d’expériences et de situations / Présentation des documents de référence
Etudes de cas / Travaux en sous-groupes / Analyse des pratiques professionnelles
Remise d’un livret pédagogique
A titre individuel ou à travers votre entreprise ou dans le cadre de votre recherche d’emploi, de nombreux dispositifs peuvent être mobilisés pour vous accompagner et financer votre projet d’évolution professionnelle. En contact permanent et privilégié avec les partenaires financeurs de la formation professionnelle et les acteurs clés du développement économique local, nos conseillers sont à vos côtés pour vous orienter et vous donner les meilleures chances de faire aboutir votre projet de formation, reconversion ou montée en compétences.
Nos conseillers formation accompagnent les services ou responsables RH dans la préparation et la mise en oeuvre de plans de formation, d’évaluation et de développement des compétences.
https://www.1jeune1solution.gouv.frMoins de 30 ans ? Découvrez les mesures spécifiques dans le cadre du dispositif « 1 jeune, 1 solution »
La certification qualité a été délivrée à Sud Management Entreprises au titre des catégories d’actions suivantes :
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