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Attestation de fin de formation / Certificat de réalisation / Attestation de programme DPC
Cette formation aide les professionnels à respecter l’autonomie des patients/résidents en identifiant les dilemmes éthiques en jeu dans l’exercice de leur métier au quotidien et en ayant recours aux principes, procédures et structures adéquates.
Marie-Agnès COSTA CLERMONT
Formatrice, Soignante, diplômée du D.U. Ethique Soignante, du DIU Soins palliatifs, du D.U. de Gérontologie appliquée.
• Identifier les principes éthiques « fondamentaux » et « spécifiques du soin », les définitions et la réglementation actuelle concernant les situations complexes.
• Repérer les mises en tension des principes éthiques dans le cadre du soin, ontologiquement et du fait de sa modernité évolutive.
• Evaluer l’impact des mises en tension des principes éthiques sur les concepts sociaux de la relation de soin et sur le soignant lui-même.
• Repérer les dilemmes éthiques et les valeurs mises en jeu dans des situations cliniques et situations de soin, coutumières et complexes
• Identifier la méthode d’analyse éthique et la démarche éthique dans le cadre d’une procédure collégiale
• Identifier les structures et tiers pouvant conforter une démarche éthique
Alternance d’apports théoriques, d’échanges d’expériences et de situations, d’échanges sur les situations professionnelles, de visualisation de films, , d’analyse des pratiques professionnelles . Remise d’un livret participant
A titre individuel ou à travers votre entreprise ou dans le cadre de votre recherche d’emploi, de nombreux dispositifs peuvent être mobilisés pour vous accompagner et financer votre projet d’évolution professionnelle. En contact permanent et privilégié avec les partenaires financeurs de la formation professionnelle et les acteurs clés du développement économique local, nos conseillers sont à vos côtés pour vous orienter et vous donner les meilleures chances de faire aboutir votre projet de formation, reconversion ou montée en compétences.
Nos conseillers formation accompagnent les services ou responsables RH dans la préparation et la mise en oeuvre de plans de formation, d’évaluation et de développement des compétences.
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La certification qualité a été délivrée à Sud Management Entreprises au titre des catégories d’actions suivantes :
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